Pequeña empresa : Utilizarán a su familia ?

Durante una mala economía o una recesión, la tentación de convertir una pequeña empresa en una empresa familiar es a menudo muy elevada. Tal vez puede que usted tenga un cuñado que necesite un empleo ? Puede ser que su padre y su madre tengan necesidades urgentes ? Personalmente, la idea de contratar empleados que sean miembros de mi familia me causa indigestión, pero una empresa familiar también les proporciona una fórmula que les permite administrar a su "familia".

En realidad, sobre 6 millones de pequeñas empresas que contratan a menos de 100 empleados, 20 % de ellas tiene al menos dos o varios miembros de la familia.

Empezar a desarrollar una empresa familiar es excelente si no tienen ningún empleado que sea de su familia, ya que como para todas las otras empresas, los empleados están constantemente charlando en la espalda de los jefes y no hacen nada para mejorar el volumen de negocios y la rentabilidad de la empresa, la realidad es que solo les interesa tener un salario para su seguridad. Veamos algunos elementos importantes que podrían permitirles tomar decisiones más sagaces cuando llegue el tiempo de elegir a algunos miembros de su familia para su empresa :


- Los objetivos de rentabilidad
- El ambiente durante los días de trabajo
- El período de las vacaciones
- Las reducciones de producción
- Su espíritu y su corazón

 

Información de empresa

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